公司里的员工天天都要使用网络，真正让老板心里犯难的，并且常常不是员工有没有接通网络，是员工上网究竟在做些什么、有没有悄悄发送资料、网络为什么会变得越来越卡顿。

且员工去浏览网页、去搜索关键词、去使用聊天工具、去上传下载文件，如果这些行为没有被记录下来，以后出了问题可就很难去追查了。

现在的上网行为审计软件，不再仅仅是查看员工访问了哪些网站，信企卫软件且慢慢涵盖了行为记录、网站管控、流量管理、外发审计以及风险预警等多方面的功能。

首要查看的一点是：有没有完整的上网行为记录情况。

并且网站访问情况、搜索内容细节、应用使用情况、文件上传下载等数据能不能被留存记录，这是挑选软件时比较基本的一个环节。

因此出现问题之后，管理员能够依据人员、时间、网站等各类条件来开展查询，从而迅速找出那些异常的行为表现。

第二点要考量的是：是否存在对网站和应用的管控情况。

同时员工在上班的时候去刷短视频、浏览购物网站、玩游戏，这不但会影响工作效率，可能会去访问那些有风险的网站。

但是企业能够依据不同的部门以及岗位来设定黑名单和白名单，以此对那些无关的网站和程序限制，还能够按照工作的时间来设置不一样的策略。另外第三方面需要查看的是：是否有流量方面的管理举措。

有些公司出现网络卡顿的情况，是带宽确实不够用了，是有人长时间下载、观看高清视频或者使用高流量的应用程序。

还有上网行为管理软件能够对不同终端的流量使用情况统计，然后针对高占用率的应用限速处理，并且把带宽优先提供给OA、业务系统、视频会议等办公相关场景。

第四点需查看有无外发审计情况，当公司员工泄密较严重时，这一项格外关键，企业要着重留意邮件、聊天工具等渠道是否有文件外发记录，并且能否发现异常的上传、下载或敏感内容传输，另外部分企业级方案已能支持对网页等外发内容开展审计与过滤。

另外第五点要审视有无敏感词及风险预警情况，例如公司设定客户名单等敏感关键词，如果相关行为触发规则，能及时告知管理员，且面对员工私自发送敏感资料，预警比事后查日志更具意义。

有人问公司员工泄密严重时选择要重点关注什么，还有人问仅想规范员工上网重点查看什么，就说重点看网站过滤这类。

如果企业已经出现文件向外发送、客户资料泄漏、研发资料被上传等情况，那就不能仅仅着眼于上网功能，还要留意文件操作审计、外发管控、U盘管理、文件加密、屏幕监控这类能力。

另外信企卫软件挺适配那些既需要上网行为管理，又十分注重电脑以及数据安全的企业，并且能够围绕员工上网的记录、网站和应用的管理、流量的统计、行为的审计等方面来开展管理，同时结合实时屏幕、文件操作审计、U盘管控、文件透明加密和外发管理，将员工上网和核心资料保护综合起来考虑。

还有老板在挑选软件的时候，可别一开始就只看功能的数量，是先把企业最为头疼的问题罗列出来：员工工作时偷懒、网络运行卡顿、敏感资料外发、U盘拷贝、往网盘上传这类问题要先列出来，然后用真实的办公电脑来测试一番，这样挑选出来的软件，一般会比单纯去看排行榜要更为可靠。